KRA loodi 1. augustil 2005, kui tegevuse lõpetasid neli Kaitseministeeriumi hallatavat riigiasutust: Põhja riigikaitseosakond, Lõuna riigikaitseosakond, Lääne riigikaitseosakond ja Kirde riigikaitseosakond.
Millega KRA tegeleb
Värbamine
Personalijuhtimine
Karjäär ja koolitused
Töötajakogemus
Teenistussuhted
Riigikaitseõpetuse korraldamine
Kaitseväekohustuse täitmine
Meie missioon
Väärtustame inimest riigikaitses:
- Tõstame ühiskonna toetust riigikaitsjatele
- Loome kasutajakeskseid lahendusi kaitseväekohustuse täitmiseks
- Leiame, hoiame ning arendame pühendunud ja kompetentseid inimesi
- Osutame toimivaid ja kliendi vajadustele vastavaid personaliteenuseid
- Tagame riigi reservarmee mehitatuse
Meie eesmärgid
- Inimesed on teadlikud erinevatest riigikaitsesse panustamise võimalustest
- Kaitseväekohustuse täitmine on inimese elukaare loomulik osa
- Riigikaitses töötavad pühendunud ja kompetentsed inimesed, kellele on tagatud mitmekülgsed karjääri- ja arenguvõimalused
- Personaliteenused on kaasaegsed ja jätkusuutlikud ning toetavad valitsemisala strateegilisi eesmärke
- Riigi reservarmee on mehitatud vastava väljaõppe saanud inimestega
Meie väärtused
Innustav (töötaja)
Hindame kõrgelt teenistujate initsiatiivi ning innustame üksteist eesmärkide saavutamisel.
- Nihutame piire, oleme avatud uuendustele ja innovaatilistele lähenemistele.
- Näitame üles algatusvõimet ja paindlikkust uute lahenduste leidmisel.
- Oleme toetavad ja empaatilised nii oma klientide, koostööpartnerite kui töötajatega.
Nutikas (asutus)
Tegutseme nutikalt ja loovalt ning leiame efektiivseid lahendusi.
- Arendame kasutajakeskseid ja kliendi vajadustest lähtuvaid teenuseid.
- Reageerime probleemidele kiiresti ning oleme oma tegevuses tõhusad.
- Tegutseme ühise eesmärgi nimel, võttes vajadusel riske ja julgedes vastutada.
Võimestav (ühiskond)
Tugevdame ühiskonna kaitsetahet ning soovi riigikaitsesse panustada.
- Kujundame positiivset meelestatust riigikaitse ja riigikaitsjate suhtes.
- Oleme eeskujuks riigikaitsesse panustamisel ja kodanikega suhtlemisel.
- Oleme toetavad ja informeerivad riigikaitsesse panustamise võimaluste leidmisel.
Õitseja-tase näitab, et organisatsioon on loonud tugeva ja nähtava vaimset tervist toetava kultuuri.
Peresõbraliku tööandja algmärgis on tunnustus, mis näitab, et organisatsioon väärtustab oma liikmete heaolu.
Kaugtöö Tegija on digitaalne märgis, mis näitab, et ettevõte soosib paindlikke tööviise ja on sellega eeskujuks ka teistele.